Форум деловых людей
9 сентября в Санкт-Петербурге прошел традиционной форум “Мой бизнес – энергия возможностей”, в котором приняли участие более полутора тысяч предпринимателей и 80 спикеров, было создано семь площадок и 30 сессий с различными деловыми и творческими программами. Организатором мероприятия выступил комитет по развитию малого, среднего бизнеса и потребительского рынка совместно с Фондом поддержки предпринимательства и промышленности Ленинградской области. Главными темами для обсуждения стали технологическое развитие малого и среднего бизнеса, кадровое обеспечение предприятий, развитие рыночных компетенций бизнеса. Помимо этого, в спектр деловых дискуссий вошли такие вопросы, как: бизнес и образование, нейросети в маркетинге, умение встроить меры господдержки в стратегию роста бизнеса, возможности креативной индустрии, а также стратегия продвижения производства товаров, услуг и сервисов для детей и семей с детьми.
Встреча стала местом притяжения многих высоких гостей. Одним из самых главных, пожалуй, стал губернатор Ленинградской области Александр Дрозденко. В своем выступлении он сделал акцент на том, что в любое время главной опорой государства было и остается предпринимательство. Поэтому важно, чтобы таких людей становилось больше, а также чтобы появлялись современные предприятия – в сфере программирования, IT и искусственного интеллекта.
От нашего района форум посетила делегация из представителей администрации района, Фонда развития бизнеса и предпринимателей в составе 46 человек.
– Мы все дружно и с удовольствием посетили это мероприятие, – сказала заведующая сектором по торговле отдела экономической политики администрации района Мария Локтева. – Особенно впечатлило общение с залом Александра Дрозденко – получился очень живой и конструктивный диалог. Он подчеркнул, что сегодня надо учиться работать в сфере рыночных отношений, то есть учитывать потребности и исходя из них формировать содержание своего бизнеса, в том числе в образовательной сфере должен выработаться грамотный рыночный подход – подготовка кадров должна вестись по тем специальностям, которые нужны в конкретных областях, конкретным компаниям. Александр Юрьевич похвалил социальных предпринимателей, которые показали, что могут оказывать социальные услуги эффективнее, чем государственные и муниципальные предприятия. К слову, сейчас более 60% таких услуг оказывается именно бизнесменами.
Очень понравилось нашим предпринимателям выступление Ильи Авербуха, он поделился с присутствовавшими историей, как он в качестве предпринимателя 20 лет назад начал в России свой бизнес, связанный с проектами крупных ледовых шоу.
Как отметили другие члены нашей делегации – представители Фонда развития бизнеса, форум “Энергия возможностей” стал не просто площадкой для обмена мнениями, но и местом для неформального общения и творчества. Так, комитет по труду и занятости организовал яркий мастер-класс “Нарисуй безопасный труд”. Более 70 представителей самых разных профессий – от производственников до учителей и садовников – создавали авторские рисунки на футболках, демонстрируя важность охраны труда.
– Представительница нашего района Виктория Ефремова заняла почетное третье место в конкурсе рисунков на футболках на тему “Охрана труда”, – с гордостью рассказала сотрудник Фонда Екатерина Тряпина. – Для нас было важно увидеть, как можно творчески подойти к решению такого серьезного вопроса. Обязательно учтем возможность включения таких интерактивных элементов в нашу работу. Также мне показалось важным, что на форуме озвучили, что ведется создание реестра креативных индустрий региона. Для тех, кто будет включен в реестр, готовится множество разнообразных мер поддержки, включая финансовую, имущественную, образовательную и информационную.
Важной является возможность подавать заявки на конкурсы для получения субсидий и грантов, что поможет росту и развитию творческого бизнеса в области. Напомню, что реестр креативных индустрий Ленобласти – это список предприятий, работающих в сфере креатива, использующих или создающих интеллектуальную собственность, например: арт-индустрия, дизайн, архитектура, кино, музыка, издательское дело, реклама, гастрономия, мода, а также IT, разработка видеоигр и другие. В общем, всем предпринимателям рекомендуем заранее обратиться к нам в Фонд для содействия в постановке на учет как “креативного предпринимателя”.
По словам руководителя Фонда развития бизнеса Екатерины Евдокимовой, после посещения различных площадок форума у многих предпринимателей сложилась четкая дорожная карта для своего бизнеса на ближайшее время и на перспективу.
– “Форум “Энергия возможностей” полностью оправдал свое название, – сказала Екатерина Андреевна. – Такая концентрация практических знаний, экспертов и единомышленников вдохновляет наших бизнесменов на реальные действия. Особенно ценно, что фокус сместился с абстрактных “успешных кейсов” на конкретные инструменты для малого и среднего бизнеса нашего региона: от работы с нейросетями до понимания, как, наконец, “подружить” бизнес и образовательные учреждения. Добавлю, что Приозерский Фонд развития бизнеса всегда открыт для предпринимателей района – мы готовы оказать поддержку, начиная с составления плана бизнеса. Фонд является инфраструктурой поддержки предпринимательства уже более 20 лет. Мы предлагаем бесплатные консультации по любым вопросам предпринимательства, помощь в получении грантов и субсидий, а также льготную аренду помещений. Для развития вашего проекта готовы предоставить микрозайм. Повышение знаний в различных областях возможно на наших тренингах: “Азбука предпринимателя”, “Самозанятость” и других.
Отдельно работаем с образовательными учреждениями, по курсу “Школа юного предпринимателя”, главной целью проекта является ранняя профессиональная ориентация школьников на предпринимательскую деятельность, развитие бизнес-мышления. Получить консультацию, узнать расписание ближайших семинаров или подать заявку на микрозайм вы можете по адресу: г. Приозерск, ул. Ленина, д. 36, или на сайте: priozersk813.ru.
Предприниматели-участники форума также поделились своими впечатлениями от мероприятия. Так, директор АО ” Сосновоагропромтехника” Борис Масевич отметил:
– На форуме была отличная возможность поучаствовать в различных интересных сессиях, послушать опытных бизнесменов, представителей правительства и просто пообщаться с единомышленниками. Например, в экспертной сессии “Как привлечь молодые кадры в бизнес и удержать их в команде?” мне запомнилось выступление депутата Государственной думы Ксении Горячевой. Она рассказала, как удалось привлекать молодые кадры, выстроив систему взаимодействия бизнеса и образования. Кроме официальных площадок, у нас были неформальные встречи, например, совместно с руководством лизинговой компании мы наметили планы сотрудничества. Кроме того, очень интересный диалог получился с предпринимателем и бизнесменом из страны СНГ, который работает и в нашей области. Он поделился своим опытом создания уникальной программы по проектированию, изготовлению опытного образца и испытанию мобильной энергетической установки мощностью до 1МВт.
Кондитер Анна Карташева занимается созданием многоярусных тортов, а также пирожных. По ее словам, встреча прошла позитивно, добавив мотивации развивать свой бизнес и двигаться вперед.
– Мне понравилось выступление Ильи Авербуха, – отметила Анна Александровна. – Вот его тезисы, которые запомнились больше всего: “мы все боимся вселенского проигрыша, потому что все поймут, что ты не смог, нужно не бояться рисковать, пробовать, ошибаться”, “шаг за шагом идем к цели, не боимся проиграть, проигрыш дает гораздо больше, чем успех”, “не могу – это не приговор, а точка выбора”.
Интересно было послушать бизнесменов, у которых было быстрое развитие своего дела и так же быстро все прогорело, узнать про их ошибки и дальнейший путь развития.
Варвара Васильева занимается предпринимательской деятельностью в двух сферах – это розничная торговля и производство наружной рекламы, в бизнесе уже около 4 лет.
– Я посетила сессию “Почему бизнес буксует”, где получила полезную информацию от спикеров Ольги Лец и Николая Кузякова,- рассказала Варвара Артемовна. – Также послушала истории взлетов и падений на сессии “Росли быстро, разваливались громко”, сделала выводы, опираясь на их опыт и сравнивая со своей ситуацией. Основная ошибка начинающих бизнесменов, как я поняла, отсутствие стратегии, четкого плана с распределением обязанностей, неумение делегировать, распределять обязанности и боязнь потерять средства при наборе новых сотрудников. Еще мне понравилась идея, которую рассказал Николай Кузяков, что в идеальном бизнесе должен быть системный человек (оптимист), не системный человек (реалист) и критик (пессимист), так как это – идеальная ситуация. Хотя они обычно друг друга ненавидят, потому что у них абсолютно разная картина мира, но именно в такой схеме рождаются успешные проекты. Я поняла, что, к счастью, у нас именно такая схема в части управления, раньше это казалось проблемой, а теперь для меня стало открытием, что это, наоборот, здорово, с этим просто надо научиться работать.
Марина Калина почти 20 лет занимается розничной продажей мебели и товаров для дома. Она почерпнула много полезной информации и увидела много молодых активных бизнесменов и спикеров, буквально заряжающих своей энергией.
– Мы с коллегами услышали много новых идей, которые будем внедрять в своем действующем бизнесе, – отметила Марина Александровна. – Особенно понравилось выступление спикера о том, как правильно составить вакансию и проводить собеседование в игровой форме для молодых соискателей. Было озвучено предложение – приглашать кандидатов на собеседование и устраивать, к примеру, игру в “Монополию” (или любой другой вариант игры), в процессе игры и по результатам выявляются качества человека, которые он не смог продемонстрировать на собеседовании. Такой подход мне очень понравился. Не для каждой организации он подойдет, но мне запомнился, возможно, пригодится
Людмила ЛОГИНОВА
Фотогалерея:
Предприниматель Марина Калина и Александр Дрозденко.
Участники форума Борис Масевич (слева) и сотрудник “Сосновоагропромтехники” инженер Антон Волков.
Фото предоставлены автором